近年来，青苔关林场党支部坚持抓好党建促生态事业发展、抓好生态事业发展促党建，切实将“党建+”理念落实融入到管理和发展的全过程，创新思路，积极作为，进一步实现党建工作和业务发展的“双提高”。
加强职工思想教育，营造向上工作氛围
青苔关林场不断强化党建思想引导。借“两学一做”制度化常态化学习教育活动开展契机，要求全体党员增强政治意识、大局意识、核心意识，在任务、困难面前敢于担当，善于作为；充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，将“三会一课”和主题党课教育，覆盖至全场每位干部职工，树立攻坚克难的信心和勇气。在林场醒目位置制作党建活动展板，将工作思路和理念传导给全场职工，达到全场思想统一、理念同步。开展了“立足岗位勇争先”活动，对优秀职工进行表彰奖励，营造出拼业绩、比贡献，争当先进和模范的良好氛围。
树立先进标杆作用，助推林业项目发展
发展是硬道理，党建是硬保障。场党支部围绕林场工作重点，注重生态项目建设、解决民生问题，做到项目发展到哪里，党的建设就跟进到哪里，党支部和党员作用就体现在哪里。全场党员带头，2018年已完成新造幼林300亩，中幼林抚育400亩，完成森林抚育3500亩，增加后备森林资源，助推生态文明建设。切实加强林区森林生态安全和森林资源保护管理，通过贫困林场扶贫资金项目，硬化了两条林区道路，切实解决了桃园、水东湾两个工区行路难的问题。通过该工程项目建设，提升了我场林业生产生活及森林防火的基础设施条件，促进了林业的健康发展。在生态项目建设中，青苔关林场始终坚持“围绕项目抓党建，抓好党建促项目”的理念，着力发挥了党建引领促发展作用和党员干部的模范带头作用，凝聚林场发展正能量，确保重点工作顺利开展，项目任务圆满完成。
关爱职工排忧解难，交流分享工作经验
林场创新形式开展各项工作，让林场各项制度传导出温暖的情怀。润物有声，开展慰问活动。林场将慰问活动作为关注困难职工行为，密切联系职工的一种有效形式，以“亲情关爱”为出发点，林场领导带队在七一前后到退休党员和困难职工家中，详细了解身体状况和生活情况，并送去了组织的关怀和爱心，切实为职工排忧解难。职工慰问工作的开展，对持续强化职工日常行为管控，有效防范风险起到了事半功倍的作用。寓教于乐，引导职工岗位成长。近年来，青苔关林场党支部经常组织开展“经验交流”座谈会，全场干部职工在轻松愉悦的氛围中，分享工作经验，使好的经验做法得到了进一步转化。
凝聚工作正能量，发挥战斗保垒作用
青苔关林场把凝聚发展信心、提振干部职工士气作为党建工作的着力点，在强力推进业务发展的同时，通过开展形式多样的活动，激发了干部职工工作热情，提升了向心力、凝聚力。林场党支部开展以“不忘初心跟党走，牢记使命勇担当”为主题的党建活动，开展党总支成员“讲党课”、全体党员和干部职工“学十九大报告”主题活动，使全体党员、全场职工接受了一次思想洗礼，进一步统一思想，明确方向，增强了职工的自豪感和责任感，并将这种荣誉和感动转化为强劲动力。
党建是指路明灯，支部是战斗堡垒。青苔关林场紧紧围绕习近平总书记提出的“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念，在县委、县政府的正确领导下，抢抓发展机遇，发挥自身优势，将继续坚持以“党建引领+生态建设项目”为总体思路，为林业生态建设作出更多贡献。
