1月19日，省纪委“建立健全容错纠错机制”课题组来我县调研并召开工作会，省纪委研究室主任胡爱民，黄冈市纪委副书记余凡，县委书记、县人大常委会主任汪柏坤，县委委员、纪委书记李学军，县委委员、县委办公室主任赵超参加会议。
大家认为，容错纠错机制的出台注重了“实事求是、区别对待，鼓励敢为、惩治不为，准确把握、宽容失误”的总体原则，把严格管理干部和热情关心干部结合起来，让干部放下包袱、轻装上阵，真正让容错纠错机制给干部鼓足干劲。同时，各级各部门要以高度的政治责任感和使命感，强化责任担当，将抓好党风廉政建设与推进社会发展结合起来，不断优化政治生态，营造宽松和谐干事创业环境，以创新驱动、科学发展为核心，推动健全容错纠错机制实现更好更快发展。
省纪委课题组表示，要在广泛听取干部群众意见的基础上，结合工作实际，探索建立容错纠错机制，进一步凝聚干事创业共识，激发干事创业激情，释放干事创业活力，保护干事创业行为，营造宽松和谐干事创业环境。
汪柏坤表示，建立健全容错、纠错机制，将对我县全面深化改革、释放更多工作活力，为推动经济社会发展提供有力保障。全县上下要树立正确的改革、发展理念，依法决策、科学实施，积极探索建立健全容错纠错机制的经验，全力支持各项改革发展。
